Felipe Mathias Castello‐Branco apresentou o trabalho “ROI em treinamentos: uma proposição interdisciplinar para sustentabilidade econômica de projetos em recursos humanos”, com exibição de pôsters. ROI é a sigla para Return on Investment e significa Retorno sobre Investimento. ROI é a relação entre o dinheiro ganho ou perdido através de um investimento.
O estudo avalia a gestão do conhecimento a partir de uma investigação “setorialtransversal”. Nessa investigação são definidos conceitos de avaliação, análise e gestão de projetos, projeções de custo-benefício e retornos esperados para investimentos empresariais.
O autor demonstrou que alguns métodos de suporte à tomada de decisão dos Administradores podem ser utilizados com base neste raciocínio quantitativo e multidisciplinar. A pesquisa mostrou ainda dados de custos e falhas para transferir conhecimentos entre projetos. Caberia aos Administradores atuar de forma a diminuir tais problemas, evidenciados na pesquisa.